Flits onderzoek

Ben je benieuwd wat er écht speelt onder leerlingen, studenten of je collega’s?
Zoek je professionele onderzoekers die onafhankelijk en deskundig werken?
Wil je binnen twee weken antwoord op je onderzoeksvragen?

In het kort

We onderzoeken één thema naar keuze met max. drie onderzoeksvragen. Denk bijvoorbeeld aan thema’s zoals:

de beleving van werkdruk door lesgevenden,
de ervaring van studenten t.a.v. de studentbegeleiding in een specifiek leerjaar, of
de behoefte aan ondersteuning van leidinggevenden t.a.v. het creëren van een veilige werkomgeving

Met andere woorden; wat leeft er écht? wat ervaart men? wat werkt goed? wat niet?

We interviewen hiervoor een beperkt aantal leerlingen/studenten/medewerkers (max. 10 interviews, 30 min. per interview).

De resultaten verwoorden we in een heldere management handout die we ook in een Q&A sessie toelichten.

En dit alles -van kop tot staart- binnen twee werkweken (afhankelijk van de beschikbaarheid van respondenten).

Je krijgt het eerlijke beeld; wij zijn onafhankelijk en geen onderdeel van je school of systeem.
Je ontvangt snel resultaat; wij hebben mensen, capaciteit en tooling.
Je krijgt kwaliteit; we zijn ervaren, deskundige onderzoekers die dit professioneel, dagelijks doen.
Je vergroot acceptatie; wij zijn gericht op afstemming met stakeholders en veranderkundig sterk, zodat iedereen aan boord is en blijft. Dit betekent bovendien dat jullie in de fase ná het onderzoek, met elkaar eenvoudiger beslissingen kunnen nemen o.b.v. de bevindingen.

Leidinggevenden, ondersteuners, docenten in het PO, SO, VO, MBO, HBO
Mensen die zich bezig houden met HR, leerlingbegeleiding, studentbegeleiding, zorg, passend onderwijs, medewerkerstevredenheid, vitaliteit, duurzame inzetbaarheid

Intake:

in één sessie stemmen we, samen met evt. andere stakeholders, scherp af wat de onderzoeksvragen, doelgroep, scope en planning wordt

Uitvoer van interviews:

wij gaan aan het werk om de respondenten op vriendelijke wijze te spreken en te bevragen

Opstellen en versturen handout met resultaten:

wij verwoorden de bevindingen in een heldere management handout van max. 2 pagina’s.
jij en andere stakeholders krijgen de gelegenheid om deze rustig door te nemen

Q&A-sessie:

tijdens een korte werksessie lichten we de resultaten aan jou en andere stakeholders zorgvuldig toe en beantwoorden we -zo ver mogelijk- alle vragen die er verder nog leven.